UGT y CCOO Jaén se manifiestan ante la sede de la CEJ pidiendo el desbloqueo de la negociación colectiva
Redacción | 
Economía
Por su parte, la patronal jienense CEJ la Confederación de Empresarios de Jaén tilda de “irresponsabilidad y de falta de compromiso las movilizaciones llevadas a cabo, por UGT y CCOO ante la sede de CEJ” y añade que no es de entender sino por “una actitud demagoga”.
En el marco de una jornada de lucha por la negociación colectiva convocada en todas las provincia, la UGT y CC OO Jaén se han manifestado este martes antes las sedes empresariales de la CEJ y la FEJ para pedir el desbloqueo “ante la actitud inmovilista de la patronal y su falta de voluntad en la negociación del nuevo Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva”, que según estas centrales está impidiendo que la recuperación y el crecimiento, que ya ha llegado a las empresas, se traslade también a los trabajadores y trabajadoras y la ciudadanía en general.
Los sindicatos consideran que es necesario revertir los esfuerzos realizados por la ciudadanía durante los años de la crisis económica y tratar de paliar los desequilibrios generados a través de mejoras en los salarios y pensiones, mejoras en el empleo y en las condiciones de trabajo, por lo que “hay que adoptar medidas para que las rentas de trabajadores y trabajadoras y de los pensionistas participen de la creación de riqueza del país que contribuyen a generar, para ello es necesario derogar las reformas laborales, y la reforma de las pensiones de 2013”, han señalado.
Lac centrales sindicales creen que es imprescindible adoptar, entre otras, medidas como el perseguir el fraude laboral y acabar con la precariedad; aprobar una ley de igualdad salarial que persiga la brecha salarial que padecen las trabajadoras; dotar con los recursos presupuestarios necesarios las políticas sociales y el sistema nacional de atención a la dependencia; impulsar un cambio productivo que permita a los trabajadores participar de los beneficios de la digitalización económica, invirtiendo en su formación y empleabilidad y combatir la extensión de la pobreza mediante la aprobación de una renta mínima, según la iniciativa legislativa popular presentada por UGT y CCOO que permanece bloqueada en el Congreso de los Diputados.
Según los sindicatos convocantes, también habría que potenciar una nueva política de vivienda, que sitúe en su centro de prioridades las necesidades de la población frente a los intereses de los grupos inversores, haga efectivo el derecho constitucional de los ciudadanos y ciudadanas españoles a una vivienda digna, y tenga en cuenta la habitabilidad de los entornos urbanos y la cohesión territorial en el conjunto del Estado y establecer como objetivo social estratégico el establecimiento de un Estado de Bienestar que permita el mantenimiento de la calidad de vida de los ciudadanos, y el desarrollo de sus expectativas vitales en condiciones dignas. La educación y sanidad pública son elementos esenciales de ese sistema.
Patronal
Por su parte, la Confederación de Empresarios de Jaén ha tildado de “irresponsabilidad y de falta de compromiso las movilizaciones llevadas a cabo, en el día de hoy, por UGT y CCOO ante la sede de CEJ” y añade que no es de entender sino por “una actitud demagoga”, que en una provincia que goza de buena salud y entendimiento en materia de negociación colectiva, se lleven a cabo movilizaciones primero por un supuesto bloqueo de dicha negociación colectiva siendo del todo incierto “ya que a fecha de hoy, más del 80% de los convenios que afectan a esta Provincia están ya negociados y en plena vigencia, destacando entre ellos el Convenio del Campo, los 7 Convenios del comercio, el Convenio de limpieza y el Convenio de hostelería entre otros, estando el resto en las mesas de diálogo y negociación, que demuestran el esfuerzo y el compromiso empresarial por alcanzar acuerdos”, han señalado.
Y en segundo lugar, dice la CEJ, las movilizaciones según UGT y CCOO obedecen a una subida de salarios cuando los beneficios empresariales están creciendo y desde CEJ nos preguntamos ¿Qué beneficios empresariales hay en nuestra Provincia? Y conminamos a los sindicatos UGT y CCOO que pongan los pies en el suelo y remen en la misma dirección para evitar aún más una desindustrialización que nos está llevando a tasas de desempleo cercanas al 25% en la Provincia, casi 10 puntos más que a nivel nacional.
Y para terminar, la patronal pide “coherencia a UGT y CCOO ante la propuesta hecha por CEOE en materia de negociación colectiva donde se propone un incremento salarial hasta el 2% más una parte variable del 1% en base a criterios como reducción de absentismo lo mejorar la productividad y añade es demagogia sindical pedir una subida mínima de los salarios del 3,1% y sin embargo no dan ejemplo con sus propios trabajadores donde recientemente han firmado sus Convenios de Empresa con subidas del 1,8% (UGT) y 1,9 (CCOO)”.